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宝山乡多措并举促进青年干部全面提升素质、快速成长

编稿时间:2022-06-25     来源:县融媒体中心     作者:徐瑶     

近日,宝山乡以“导师制”为抓手,通过榜样引领、言传身教,促进青年干部全面提升素质、快速成长,着力打造一支理论扎实、素质全面、执行有力、能担重任的干部队伍,为宝山乡高质量发展提供坚实的人才支撑。

制定一份档案。按照“一人一档”建立起“导师制”培养档案,要求每位导师为年轻干部量身定制培养计划,通过“思想上引导、理论上辅导、技能上传导”全方位答疑解惑。从目的意义、导师的选任、结对的方式、培养的模式与考核奖惩等方面确定了《宝山乡年轻干部培养导师制实施方案》,以能力提升新成效推动各项工作再上新台阶。

赠与一本书籍。导师赠与年轻干部能力素质提升书籍,通过定期开展研讨活动,为年轻干部“量体裁衣”定制课程表,督促年轻干部加强学习,不断提高其知识水平和业务素质。

讲一堂主题课。开展“忆初心、感党恩”活动,导师们向年轻干部讲述入党初心、入党以来的心路历程、重温入党誓词。通过分享,年轻干部接受了一次党性教育和灵魂洗礼,纷纷表示要坚定信念,保持昂扬向上的精神风貌,用担当作为献礼党的二十大。